HPX Talk 49 強國的工作經驗:教你認識什麼叫做簡單粗暴

主題:49 強國的工作經驗:教你認識什麼叫做簡單粗暴

 

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內容:

過去在台灣看大陸,覺得是兩個世界,有羨慕,有不可思議,有不合理,有嫉妒,總覺得有些不真實,直到成為全陸企公司(1200人)第一個也是唯一的台灣員工,才覺得文化差異也不完全是這麼大。其實這些從媒體上看到的事件背後,其實都有很合理的脈絡。

 

不論政治立場,不論錢多錢少,中國大陸是一個很「有趣」的市場,階層的多樣性,文化的包容性與衝突性的並存,我們看到了很多傑出的地方,同時我們也看到很多重復的老路,對於台灣人來說是機會也是壓力,西進或是不進,都只是種選擇,我只是想分享其中的冰山一角,第一線的感受而非媒體的設計。

 

我會分享在大陸的所見所聞,與主流媒體稍微不同的觀點感受,以及如何西進的經驗,同時作為一個新興部門,跟用研部門同時在公司成立,探索與碰撞的過程經驗。

 

大綱

1. 大陸很「大」,不只是數字上的大

2. 為什麼花錢看似土豪

3. 台灣文化的殘餘價值

4. 用研與增長的關系與落地

5. 大陸的現況, 機會與隱憂

6. 要去大陸工作可以怎麼做?

 

 

個人介紹:

楊立德

現任:杭州旦悅科技有限公司 增長總監(產品為線上少兒英語)

在台灣工作了十年才踏入陸企職場,過去習慣了Facebook, Google的行銷環境,走進大陸功力有一半要打掉重練。

過去曾任職慕課股份有限公司 增長總監, 走著瞧股份有限公司(Whoscall) 行銷總監。

 

悠識數位 大教室 / 台灣台北市中山區 松江路158號11樓之1

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